ແຜນການຍົກຍ້າຍສຸກເສີນໄຟ luminescent

ລາຍລະອຽດສັ້ນ:

ແຜນການອົບພະຍົບສຸກເສີນໄຟ luminescent ມັກຈະຖືກພິມໂດຍຮູບເງົາທີ່ມີແສງສະຫວ່າງຂອງບໍລິສັດຂອງພວກເຮົາ, ແຜ່ນ luminescent ຫຼືແຜ່ນໂລຫະທີ່ມີແສງສະຫວ່າງ, ເຊິ່ງສາມາດພິມໄດ້ຕາມຄວາມຕ້ອງການຕົວຈິງ. ວັດສະດຸຂອງພວກເຮົາມີແສງສະຫວ່າງທີ່ດີ, ງ່າຍຕໍ່ການພິມ, ບໍ່ງ່າຍແລະມະລາຍຫາຍໄປ. ມັນຍັງສາມາດສະ ໜອງ ການເຮັດວຽກທີ່ບົ່ງບອກໂດຍບໍ່ມີການສະ ໜອງ ພະລັງງານໃນຍາມສຸກເສີນ, ເຊິ່ງເປັນສີຂຽວແລະປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ. ແຜນການອົບພະຍົບສຸກເສີນໄຟ (FEEP) ແມ່ນເອກະສານເປັນລາຍລັກອັກສອນຫລືປະກອບທີ່ ...


ລາຍລະອຽດຂອງສິນຄ້າ

ປ້າຍຜະລິດຕະພັນ

ແຜນການອົບພະຍົບສຸກເສີນໄຟ luminescent ມັກຈະຖືກພິມໂດຍຮູບເງົາທີ່ມີແສງສະຫວ່າງຂອງບໍລິສັດຂອງພວກເຮົາ, ແຜ່ນ luminescent ຫຼືແຜ່ນໂລຫະທີ່ມີແສງສະຫວ່າງ, ເຊິ່ງສາມາດພິມໄດ້ຕາມຄວາມຕ້ອງການຕົວຈິງ. ວັດສະດຸຂອງພວກເຮົາມີແສງສະຫວ່າງທີ່ດີ, ງ່າຍຕໍ່ການພິມ, ບໍ່ງ່າຍແລະມະລາຍຫາຍໄປ. ມັນຍັງສາມາດສະ ໜອງ ການເຮັດວຽກທີ່ບົ່ງບອກໂດຍບໍ່ມີການສະ ໜອງ ພະລັງງານໃນຍາມສຸກເສີນ, ເຊິ່ງເປັນສີຂຽວແລະປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ.

ແຜນການຊ່ວຍເຫລືອສຸກເສີນໄຟ (FEEP) ແມ່ນເອກະສານທີ່ເປັນລາຍລັກອັກສອນຫລືປະກອບເຊິ່ງປະກອບມີການກະ ທຳ ທີ່ຕ້ອງປະຕິບັດໂດຍພະນັກງານທຸກຄົນໃນກໍລະນີໄຟ ໄໝ້ ແລະການຈັດແຈງ ສຳ ລັບການໂທຫາ ໜ່ວຍ ງານດັບເພີງ. ມັນສາມາດລວມເອົາຂໍ້ມູນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບ FEEP.

ແຈ້ງການໄຟ ໄໝ້ ທົ່ວໄປ

ສຳ ລັບສະຖານທີ່ຫລືສະຖານທີ່ເຮັດວຽກຂະ ໜາດ ນ້ອຍ, ສິ່ງນີ້ສາມາດເປັນຮູບແບບຂອງສັນຍານປະຕິບັດການໄຟ ໄໝ້ ງ່າຍໆຫລືສັນຍາລັກທີ່ລົງໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ພະນັກງານແລະບຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງສາມາດເຂົ້າໃຈແລະຮູ້ຈັກຄຸ້ນເຄີຍກັບເນື້ອໃນ.

ແຈ້ງການກ່ຽວກັບໄຟ ໄໝ້ ພະນັກງານ

ຄວາມສ່ຽງໄຟ ໄໝ້ ໃຫຍ່ຫລືສະຖານທີ່ໃຫຍ່ຫລືໃຫຍ່ຈະຕ້ອງມີແຜນການຍົກຍ້າຍສຸກເສີນລາຍລະອຽດເພີ່ມເຕີມເຊິ່ງ ຄຳ ນຶງເຖິງການຄົ້ນພົບການປະເມີນຄວາມສ່ຽງຫລືການປະເມີນຄວາມສ່ຽງ, ຕົວຢ່າງພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສ່ຽງແລະສະຖານທີ່ຫລືສະຖານທີ່. ພ້ອມກັນນີ້, ແຈ້ງການໃຫ້ ຄຳ ແນະ ນຳ ທີ່ຈະແຈ້ງແລະຊັດເຈນກ່ຽວກັບການປະຕິບັດຕາມປົກກະຕິໃນກໍລະນີໄຟຄວນມີການສະແດງອອກຢ່າງເດັ່ນຊັດ.

ໃນບາງກໍລະນີ, ທ່ານຄວນແຕ່ງຕັ້ງບຸກຄົນເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນການປະຕິບັດງານດັບເພີງແລະໃຫ້ການຝຶກອົບຮົມໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຢ່າງພຽງພໍໃນຂັ້ນຕອນການດັບເພີງແລະການຍົກຍ້າຍ. ລາຍການຕໍ່ໄປນີ້ຄວນພິຈາລະນາໃນກໍລະນີທີ່ ເໝາະ ສົມ:

ຍຸດທະສາດການຍົກຍ້າຍໄຟ

ການປະຕິບັດງານໃນການຄົ້ນຫາໄຟ

The Action ກ່ຽວກັບການໄດ້ຍິນສຽງເຕືອນຂອງໄຟ

ການໂທຫາກອງ ກຳ ລັງດັບເພີງ

ການໂດດດ່ຽວພະລັງງານ / ຂະບວນການ

ການ ກຳ ນົດເສັ້ນທາງຫລົບ ໜີ ທີ່ ສຳ ຄັນ

ເຕົາໄຟ / marshals

ສະຖານທີ່ຂອງການຊຸມນຸມແລະການເອີ້ນມ້ວນ

ອຸປະກອນດັບເພີງໃຫ້

ຕ້ອງມີການຝຶກອົບຮົມ

ແຜນການອົບພະຍົບສຸກເສີນສ່ວນບຸກຄົນ

ການເຊື່ອມຕໍ່ກັບບໍລິການສຸກເສີນ

ແຜນການຍົກຍ້າຍຫລືຍຸດທະສາດການດັບເພີງ

fire-emergency-evacuation-plan

ທ່ານ ຈຳ ເປັນຕ້ອງໄດ້ກວດກາວິທີທີ່ທ່ານຈະຈັດຕັ້ງການຍົກຍ້າຍອອກຈາກສະຖານທີ່ດັ່ງກ່າວໃນແງ່ຂອງການປະເມີນຄວາມສ່ຽງຫຼືການປະເມີນຄວາມສ່ຽງຂອງທ່ານແລະການລະມັດລະວັງໄຟອື່ນໆທີ່ທ່ານມີຫຼືຄິດວ່າຈະປະຕິບັດໄດ້.

ການອົບພະຍົບພ້ອມໆກັນ

ໃນສະຖານທີ່ເກືອບທັງ ໝົດ, ການອົບພະຍົບໃນກໍລະນີໄຟຈະເປັນພຽງແຕ່ໃຊ້ທຸກຄົນທີ່ມີປະຕິກິລິຍາຕໍ່ສັນຍານເຕືອນທີ່ຖືກແຈ້ງເຕືອນເມື່ອມີການກວດພົບໄຟ, ຈາກນັ້ນກໍ່ເດີນທາງ, ໃຊ້ແຜນການຫລົບ ໜີ, ໄປບ່ອນທີ່ປອດໄພນອກສະຖານທີ່. ມັນເປັນທີ່ຮູ້ກັນວ່າເປັນການຍົກຍ້າຍພ້ອມກັນແລະໂດຍປົກກະຕິແລ້ວມັນຈະເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍສຽງຂອງການແຈ້ງເຕືອນທົ່ວໄປໃນລະບົບເຕືອນໄພໄຟ.

ການຍົກຍ້າຍແບບຕັ້ງ ໜ້າ ຕາມແນວຕັ້ງ.

ໃນບາງສະຖານທີ່ສັບຊ້ອນທີ່ໃຫຍ່ກວ່າ, ການຈັດການສຸກເສີນໄດ້ຖືກອອກແບບເພື່ອໃຫ້ຜູ້ທີ່ບໍ່ມີຄວາມສ່ຽງຈາກໄຟ ໄໝ້ ຊ້າເລີ່ມຕົ້ນການປະຖິ້ມຫລືການຍົກຍ້າຍ.

ມັນອາດຈະ ເໝາະ ສົມທີ່ຈະເລີ່ມການອົບພະຍົບໂດຍການຍົກຍ້າຍໃນເບື້ອງຕົ້ນພຽງແຕ່ບໍລິເວນໃກ້ທີ່ສຸດກັບໄຟແລະເຕືອນຄົນອື່ນໃຫ້ພ້ອມ. ນີ້ແມ່ນເຮັດໄດ້ໂດຍການອອກຈາກພື້ນເຮືອນທັນທີທີ່ບ່ອນທີ່ໄຟຕັ້ງຢູ່ແລະຊັ້ນຂ້າງເທິງ.

ຫລັງຈາກນັ້ນ, ອີກຊັ້ນ ໜຶ່ງ ແມ່ນໄດ້ຍົກຍ້າຍ ໜີ ໄປແຕ່ລະບ່ອນເພື່ອຫລີກລ້ຽງການແອອັດຂອງເສັ້ນທາງທີ່ຫລົບ ໜີ. ສ່ວນທີ່ເຫຼືອຂອງປະຊາຊົນກໍ່ຈະປະໄວ້ຖ້າມັນ ຈຳ ເປັນທີ່ຈະຕ້ອງເຮັດ. ລະບົບເຕືອນໄຟຄວນມີຄວາມສາມາດໃນການໃຫ້ສັນຍານສອງຢ່າງທີ່ແຕກຕ່າງກັນ (ການເຕືອນໄພແລະການຍົກຍ້າຍ) ຫຼືໃຫ້ຂໍ້ຄວາມສຽງທີ່ ເໝາະ ສົມ.

ໂຮງ ໝໍ ຍົກຍ້າຍຜາສາດຕາມແນວນອນ, ແລະເຮືອນເບິ່ງແຍງພື້ນເຮືອນອາດຈະຈັດແບ່ງເປັນຫ້ອງທີ່ຕ້ານທານໄຟແລະຜູ້ຢູ່ອາໄສຖືກຍົກຍ້າຍຈາກຫ້ອງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບໄຟ ໄໝ້ ໄປຫ້ອງທີ່ຢູ່ຕິດກັນແລະຖ້າ ຈຳ ເປັນຍ້າຍອີກ.

ອີງຕາມ ຕຳ ແໜ່ງ ຫລືສະພາບໄຟ ໄໝ້, ໃນທີ່ສຸດມັນອາດຈະເປັນສິ່ງ ຈຳ ເປັນທີ່ຈະຕ້ອງໄດ້ພິຈາລະນາການຍົກຍ້າຍແບບຕັ້ງຫຼືຕັ້ງ. ເນື່ອງຈາກວ່າມີເວລາເພີ່ມເຕີມ, ປະເພດການປະຖິ້ມຫລືການຍົກຍ້າຍປະຊາຊົນຕ້ອງໃຊ້ເວລາ, ການລະມັດລະວັງໄຟອື່ນໆອາດຈະມີຄວາມ ຈຳ ເປັນຫຼື ຈຳ ເປັນ.

ເຫຼົ່ານີ້ລວມມີ:

ລະບົບເຕືອນສຽງ

ຈຸດຄວບຄຸມໄຟ

ສ່ວນປະກອບຂອງສະຖານທີ່ດັ່ງກ່າວໂດຍໃຊ້ການກໍ່ສ້າງຕ້ານໄຟ

ເຄື່ອງພົ່ນນ້ ຳ ໃນຕຶກອາຄານທີ່ຊັ້ນສູງສຸດ 30 ແມັດຫຼືຫຼາຍກວ່າລະດັບ ໜ້າ ດິນ

ການຍົກຍ້າຍຂອງພະນັກງານ (ປຸກປຸກ)

ໃນບາງກໍລະນີ, ມັນອາດຈະບໍ່ ເໝາະ ສົມກັບສັນຍານເຕືອນໄພທົ່ວໄປທີ່ຈະເລີ່ມການຍົກຍ້າຍດ່ວນ. (ໂຮງຮູບເງົາແລະໂຮງລະຄອນ) ນີ້ອາດຈະແມ່ນເວລາທີ່ ຈຳ ນວນສະມາຊິກຂອງສາທາລະນະທີ່ມີຢູ່ຫລືມີຢູ່ແລະຄວາມຕ້ອງການຂອງ ກຳ ມະກອນຫຼືພະນັກງານໄດ້ວາງແຜນໄວ້ລ່ວງ ໜ້າ ສຳ ລັບການຍົກຍ້າຍອອກຈາກສະຖານທີ່ປອດໄພ.

ໃນສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ການແຈ້ງເຕືອນຂອງພະນັກງານສາມາດໃຫ້ໄດ້ (ໂດຍການບັນທຶກໄຟ, ປໍ້າສ່ວນຕົວ, ເຄື່ອງສຽງທີ່ມີສະຕິປັນຍາຫລື ຄຳ ເວົ້າທີ່ມີລະຫັດໃນລະບົບທີ່ຢູ່ຂອງປະຊາຊົນແລະອື່ນໆ). ຫຼັງຈາກການແຈ້ງເຕືອນຂອງພະນັກງານ, ສັນຍານສັນຍານເຕືອນທົ່ວໄປສາມາດໃຫ້, ແລະຜູ້ຍົກຍ້າຍຫຼືຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ປະຕິບັດການຊົ່ວຄາວ. ການແຈ້ງເຕືອນທົ່ວໄປອາດຈະໄດ້ຮັບການລິເລີ່ມອັດຕະໂນມັດຖ້າການລິເລີ່ມດ້ວຍຕົນເອງບໍ່ໄດ້ເກີດຂື້ນພາຍໃນເວລາທີ່ ກຳ ນົດໄວ້ກ່ອນ.

ປ້ອງກັນໃນສະຖານທີ່

ຍຸດທະສາດນີ້ອາດຈະພິຈາລະນາໃນທ່ອນໄມ້ຂອງແປໄດ້ແຕ່ລະແບນແມ່ນຕ່ ຳ ສຸດ 60 ນາທີຕໍ່ຕ້ານໄຟ. ມັນອາດຈະຄິດວ່າຢູ່ໃນໂຮງ ໝໍ, ຫຼືສະຖານພະຍາບານແມ່ນຄົນເຈັບຕິດອຸປະກອນຊ່ວຍຊີວິດແລະບໍ່ສາມາດເຄື່ອນຍ້າຍໄດ້. ແນວຄວາມຄິດດັ່ງກ່າວຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ປະກອບອາຊີບຢູ່ຕໍ່ໄປແລະຈະຊ່ວຍໃຫ້ການບໍລິການໄຟສາມາດດັບເພີງໃນສະຖານທີ່ຫລືບ່ອນເຮັດວຽກໄດ້. ຖ້າໄຟໄດ້ແຜ່ລາມແລະມັນບໍ່ສາມາດຄວບຄຸມໄດ້, ຫຼັງຈາກນັ້ນພວກເຂົາກໍ່ຈະເລີ່ມການອົບພະຍົບຢ່າງເຕັມທີ່. ໃນກໍລະນີຂອງຄົນເຈັບທີ່ເຊື່ອມຕໍ່ກັບອຸປະກອນຊ່ວຍຊີວິດຫຼັງຈາກນັ້ນ, ການຕັດສິນໃຈຈະຕ້ອງໄດ້ ດຳ ເນີນການເຊິ່ງທາງເລືອກຫຼືທາງເລືອກໃດດີຫຼືດີທີ່ສຸດ, ຢູ່ຫລືຍ້າຍອອກໄປ, ບໍ່ວ່າທາງໃດກໍ່ຕາມ, ຄົນເຈັບຈະມີຄວາມສ່ຽງສູງ.

ທ່ານຄວນວາງແຜນທີ່ຈະ ນຳ ໃຊ້ກັບທາງຫລັງຫລືປ້ອງກັນໃນສະຖານທີ່ຫລືແຜນການຍົກຍ້າຍຫລືໂຄງການຍົກຍ້າຍ, ຫລືລະບົບເຕືອນໄພຂອງພະນັກງານຖ້າທ່ານໄດ້ຮັບ ຄຳ ແນະ ນຳ ຈາກບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມ ຊຳ ນິ ຊຳ ນານແລະ ຊຳ ນິ ຊຳ ນານແລະບໍລິການດັບເພີງແລະກູ້ໄພ. ປະຕິບັດງານໃນການຄົ້ນພົບໄຟ:

ກ່ຽວກັບການຊອກຫາຫຼືເຫັນໄຟຫຼືແສງ, ທຸກຄົນຕ້ອງມີສຽງເຕືອນໄພທີ່ໃກ້ທີ່ສຸດຫຼືໃກ້ທີ່ສຸດໃນທັນທີ. ແຜນການຄວນປະກອບມີວິທີການໃນການປຸກເຕືອນຫຼືສັນຍານໃນກໍລະນີໄຟ.

ປະຕິບັດງານໃນການໄດ້ຍິນສຽງເຕືອນໄຟ

ແຜນການຄວນແນະ ນຳ ບຸກຄະລາກອນຫຼືພະນັກງານທຸກຄົນເມື່ອໄດ້ຍິນສຽງເຕືອນໄພເພື່ອປະຕິບັດຫຼືປະຕິບັດຕາມຍຸດທະສາດຫຼືນະໂຍບາຍຂອງ FEEP ທີ່ໄດ້ຕົກລົງແລະ

ຖ້າໂຄງການຂອງພະນັກງານດັບເພີງມີຜົນບັງຄັບໃຊ້, ໃນການຄົ້ນພົບຫຼືໄດ້ຍິນສຽງເຕືອນ, ຄວນຈະກ້າວ ໜ້າ ຕໍ່ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ໄດ້ ກຳ ນົດໄວ້ກ່ອນເພື່ອຊ່ວຍສະມາຊິກສາທາລະນະແລະພະນັກງານອອກຈາກອາຄານໂດຍເສັ້ນທາງທີ່ປອດໄພທີ່ສຸດ.

ລົດຍົກແລະເຄື່ອງຍົກບໍ່ຄວນໃຊ້ຍ້ອນຄວາມລົ້ມເຫຼວຂອງໄຟຟ້າທີ່ອາດເກີດຂື້ນເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າມັນເປັນສ່ວນ ໜຶ່ງ ຂອງແຜນການຍົກຍ້າຍສຸກເສີນສ່ວນບຸກຄົນ.

ພະນັກງານບໍ່ຄວນເຂົ້າໄປໃນຕຶກອີກດ້ວຍຂໍ້ຍົກເວັ້ນທີ່ເປັນໄປໄດ້ຂອງທີມງານດັບເພີງ.

ການໂທຫາກອງກໍາລັງດັບເພີງ

ການໃຫ້ບໍລິການດັບເພີງກໍ່ຄວນຈະແຈ້ງໃຫ້ຊາບໂດຍທັນທີ, ໂດຍຜູ້ປະຕິບັດງານ switchboard ຫຼືບຸກຄົນທີ່ຄົ້ນພົບໄຟ, ຂື້ນກັບສະພາບການ.

ເວລາເຮັດວຽກ - ຜູ້ປະຕິບັດງານ Switchboard ທີ່ຈະສົນທະນາກັບແຜນການຍົກຍ້າຍສຸກເສີນ, ຍັງຕ້ອງຮັບປະກັນການຕໍ່ເວລາທີ່ ຈຳ ເປັນທີ່ປ່ຽນໄປເມື່ອ switchboard ບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດ.

ຊ່ວງເວລາອື່ນໆ - ພະນັກງານທີ່ຍັງເຫຼືອ (ຜູ້ຮັກສາຄວາມສະອາດ, ຜູ້ດູແລແລະອື່ນໆ) ຍັງຕ້ອງມີການສົນທະນາກັບວິທີການຫຼືຂັ້ນຕອນ. ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ເຈົ້າ ໜ້າ ທີ່ຊັ້ນສູງຄວນຮັບປະກັນວ່າການໃຫ້ບໍລິການດັບເພີງເມື່ອມີການເກີດອັກຄີໄພ.

ການແຍກພະລັງງານ / ຂັ້ນຕອນ

ຂັ້ນຕອນການປິດລົງ - ຮັບຮອງເອົາຂັ້ນຕອນ 'ປິດລົງ' ຂອງຕົວເອງຕາມຄວາມ ເໝາະ ສົມ

ການ ກຳ ນົດເສັ້ນທາງ ໜີ ສຳ ຄັນ

ຢູ່ສະຖານທີ່ຫລືສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ, ບ່ອນທີ່ສະມາຊິກຂອງສາທາລະນະຊົນແລະບຸກຄົນແປກປະຫຼາດກັບການອອກແບບຂອງສະຖານທີ່ດັ່ງກ່າວ, ຄວນມີສື່ກາງເພື່ອ ກຳ ນົດເສັ້ນທາງຫລົບ ໜີ ສຳ ຄັນ ສຳ ລັບພະນັກງານຫລືຜູ້ອອກແຮງງານ. ພວກເຂົາສາມາດປະກອບມີຮູບແຕ້ມແລະຮູບສັນຍາລັກຫລົບ ໜີ ສຸກເສີນແລະ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດ.


  • ທີ່ຜ່ານມາ:
  • ຕໍ່ໄປ:

  • ຂຽນຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານທີ່ນີ້ແລະສົ່ງໃຫ້ພວກເຮົາ